Insbesondere aufgrund der Schwerpunktbereiche Unternehmensentwicklung, Entrepreneurship & Family Business, Nachhaltigkeitsmanagement sowie Personalmanagement sind bspw. folgende Tätigkeiten denkbar:
- Führungs- und Fachaufgaben in Unternehmensbereichen und Stabsstellen von KMU und Grossunternehmen (insbesondere Strategie und Unternehmensentwicklung, Supply Chain Management, Controlling, Corporate Social Responsibility, Personalmanagement)
- Assistenz des CEO/der Geschäftsleitung
- Tätigkeiten bei Unternehmensberatungen
- Eigene Unternehmensgründungen und Nachfolge in Familienunternehmen
- Forschung und Lehre an Universitäten und Fachhochschulen
Aufgrund der zunehmenden Komplexität und Ausdifferenzierung von Unternehmen werden diese Aufgaben auch in Zukunft einen wichtigen Stellenwert einnehmen – oder sogar an Bedeutung gewinnen. Die Studierenden positionieren sich daher mit dem MUG gewissermassen in einem Wachstumsmarkt.